A pergunta que se coloca repetidamente é em que é que os jovens licenciados baseiam a sua decisão de escolher uma empresa. Trata-se de uma missão sustentável que funciona como um íman para os jovens profissionais? Ou será que existe uma ligação entre os traços de carácter e as preferências na procura de emprego?  

No nosso quarto episódio do podcast Juntos pela Sustentabilidade, exploramos questões como estas. O nosso convidado, Prof. Dr. Thomas Dohmen, da Universidade de Bona e da Universidade de Maastricht, fala com a anfitriã do podcast Marcella Hansch, diretora-geral da everwave foundation, sobre o seu estudo recentemente publicado sobre a forma como a missão sustentável de uma empresa influencia o grupo de candidatos.  

Saiba, por exemplo, se as mulheres dão mais valor às questões sociais e sustentáveis do que os homens e por que razão a arquitetura do escritório e do local de trabalho é também extremamente importante.  

A investigação, realizada com cerca de 1500 estudantes de mestrado dos Países Baixos, mostra como as empresas poderiam recrutar mais facilmente jovens profissionais e por que razão as pessoas com uma personalidade altruísta e pró-social são particularmente atraídas por empresas empenhadas na sociedade ou na proteção do clima.  

A série de podcasts "Juntos pela Sustentabilidade" centrar-se-á em colaborações que oferecem impactos positivos nos problemas das alterações climáticas e da exploração do nosso planeta. Mostrando que a solução reside no esforço coletivo, o leque de convidados especialistas centrar-se-á em temas como a água, os recursos, a economia circular e a construção sustentável.